PERSONEELSWIJZER IN DE WONENBRANCHE Voorbeeld functieomschrijving 1 Functienaam Verkoopadviseur Wonen M/V Voorbeeld functieomschrijving 2 Functienaam parketlegger M/V Datum van de omschrijving: CAO: groep/schaal Datum van de omschrijving: CAO: groep/schaal Plaats in de organisatie Naam vestiging/afdeling: Krijgt leiding van: Geeft leiding aan: filiaal binnenstad filiaalleider n.v.t. Plaats in de organisatie Naam vestiging/afdeling: Krijgt leiding van: Geeft leiding aan: afdeling buitendienst bedrijfsleider n.v.t. Taken/Werkzaamheden Verkoopt en adviseert bij verkoop. Verwerkt orders en regisseert de uitvoering. Voert de financiële afhandeling uit. Verzorgt de verkoopruimte en bevordert de verkoop. • Neemt deel aan personeelsvergaderingen en werkoverleg. • Houdt zich aan de bepalingen zoals vastgelegd in het bedrijfsreglement. • • • • Taken/Werkzaamheden • Treft voorbereidingen voor het leggen van vloeren. • Legt vloeren. • Werkt vloeren af. • Onderhoudt en restaureert vloeren. • Neemt deel aan personeelsvergaderingen en werkoverleg. • Houdt zich aan de bepalingen zoals vastgelegd in het bedrijfsreglement. CAO Wonen: verplichte functiewaardering Bedrijven die onder de CAO wonen vallen zijn verplicht om alle functies in het bedrijf te beschrijven, in te passen in het functiewaarderingssysteem en de werknemers in te schalen in het loongebouw van de CAO. De folder 'Functiewaardering' wijst de weg. Zie voor meer informatie de website www.caowonen.nl of informeer bij de branchevereniging. Het systeem van functiewaardering in de CAO Wonen is gebaseerd op het CATS® systeem van De Leeuw Consult en onderscheidt vier functiefamilies: • Commerciële functies; • Logistiek; • Montage/Ambachtelijk; • Administratie. Het functieniveau wordt bepaald door: Verantwoordelijkheid: Complexiteit: meer verantwoordelijkheid leidt tot een hoger functieniveau. meer ingewikkelde of complexe taken leiden tot een hoger functieniveau. Zelfstandigheid: meer zelfstandigheid leidt tot een hoger functieniveau Er worden 9 functieniveaus onderscheiden die zijn gekoppeld aan de loonschalen. Soms horen werkzaamheden die verschillend zijn in dezelfde loonschaal omdat ze even zwaar zijn. Aanloopschalen zijn daarop een uitzondering, die zijn alleen van toepassing als een nieuwe werknemer nog niet voldoende kennis of ervaring heeft om de functie volledig uit te oefenen. NIEUW PERSONEEL Pagina 201
Pagina 203Scoor meer met een e-commerce shop in uw presentaties. Velen gingen u voor en publiceerden sportbladen online.
Arbo wonen en Personeelswijzer wonen